開(kāi)局關(guān)乎全局，起步?jīng)Q定走勢。2025年，汽服公司出租汽車(chē)事業(yè)部全面聚焦年度目標任務(wù)，深入貫徹落實(shí)公司的各項戰略部署，積極推進(jìn)各項工作的落地實(shí)施，全力以赴完成既定的目標任務(wù)。在“拼經(jīng)濟、抓發(fā)展”的核心理念指導下，出租事業(yè)部圓滿(mǎn)達成了首季度的目標，實(shí)現了“開(kāi)門(mén)紅”。
筑牢安全防線(xiàn)，護航平安出行。一是加強出租車(chē)安全管理工作，有效預防和減少道路交通事故的發(fā)生，實(shí)現“雙零”目標。2025年春運之前，分批次連續召開(kāi)了5場(chǎng)次駕駛員春運動(dòng)員會(huì )，參培率100%。二是加強車(chē)輛管理，定期對車(chē)輛進(jìn)行檢查與維護，包括剎車(chē)系統、轉向系統、輪胎磨損等關(guān)鍵部件，確保車(chē)輛處于良好的運行狀態(tài)。三是加強主防系統安裝覆蓋，通過(guò)安裝主動(dòng)防御系統，有效預防事故發(fā)生。累計安裝車(chē)輛主防系統185臺，一季度事故率同比下降52.94%。
多維度拓展渠道，促進(jìn)車(chē)輛更新。通過(guò)線(xiàn)上線(xiàn)下人才、就業(yè)市場(chǎng)等形式增加事業(yè)部知名度和曝光度，加強信息互通，與業(yè)務(wù)單位、個(gè)人關(guān)系網(wǎng)絡(luò )以及駕駛員群體建立招聘合作關(guān)系，共同推動(dòng)出租車(chē)駕駛員的招聘工作。一季度線(xiàn)上利用58同城招聘網(wǎng)發(fā)布招聘駕駛員信息，在連云港連聯(lián)招聘網(wǎng)站尋找需要考取從業(yè)資格證人員信息，截止目前有6人報名成功，參加社區及人社局等招聘會(huì )5場(chǎng)次，累計發(fā)包更新車(chē)輛20臺。
深化品牌建設，擦亮服務(wù)名片。標桿引領(lǐng)樹(shù)形象，精心培塑“雷鋒的士”“黨員的士”車(chē)隊，結合3月學(xué)雷鋒月開(kāi)展2025年雷鋒的士“學(xué)雷鋒”活動(dòng)啟動(dòng)儀式暨學(xué)雷鋒五星司機表彰大會(huì )，表彰優(yōu)秀駕駛員20名，品牌車(chē)隊好評率顯著(zhù)增加，帶領(lǐng)車(chē)隊隊員參觀(guān)“雷鋒車(chē)”事跡陳列館，以典型示范帶動(dòng)服務(wù)質(zhì)量升級。
履行國企擔當，保障民生出行。根據春節前后高鐵站等重點(diǎn)區域客流激增的情況，事業(yè)部提前研判、動(dòng)態(tài)調度，建立“大數據+現場(chǎng)指揮”聯(lián)動(dòng)機制，靈活調整運力投放。春節期間管理人員24小時(shí)值班值守，確保高峰時(shí)段“車(chē)等人、不滯留”。組建150余臺雷鋒志愿服務(wù)車(chē)隊，在高鐵站交通樞紐提供引導搬運行李、幫扶老幼乘客等暖心服務(wù)。針對凌晨抵達的“紅眼班列”旅客，增派50余輛出租車(chē)駐點(diǎn)保障，實(shí)現旅客“即到即走”，春運期間紅眼班列專(zhuān)項保障出租車(chē)893輛次，精準接駁乘客1561人次。春運期間累計在高鐵站投入出租車(chē)4.02萬(wàn)輛次，運送乘客7.12萬(wàn)人次，用優(yōu)質(zhì)服務(wù)守護萬(wàn)千旅客平安出行。
站在新起點(diǎn)，事業(yè)部將繼續以“拼”的精神、“闖”的勁頭、“實(shí)”的干勁，在車(chē)輪轉動(dòng)間書(shū)寫(xiě)交通人的擔當，為汽服公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻“出租汽車(chē)事業(yè)部力量”！